Da oggi InnovUp mette a disposizione un nuovo strumento per sviluppare la tua people strategy. RE-ACT è lo strumento dedicato alle startup e alle giovani aziende che considerano il lavoro un tema centrale per il proprio sviluppo.
RE-ACT è uno strumento di autovalutazione agile e veloce sul posizionamento della propria azienda rispetto a 4 temi chiave che interessano la gestione del personale di ogni azienda: RE-ACT è un luogo in cui verrai guidato nella costruzione della tua people strategy.
REGISTRATI E METTITI ALLA PROVA!
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COME FUNZIONA?
L’assessment è basato su quattro TEMI CHIAVE divisi in venti ASSET. Ciascun ASSET viene valutato sulla base di due INDICI:
- IMPORTANZA: qual è il livello di importanza attribuita su ciascun asset
- MATURITÀ: cosa sta già facendo l’azienda su ciascun asset
QUALI SONO I RISULTATI?
L’assessment restituisce in automatico un grafico comparativo delle risposte fornite per ciascun asset e ciascun indice (importanza, maturità) e alcuni dati chiave per supportare l’autoanalisi sulle priorità di sviluppo dell’azienda.
E POI?
Per coloro che completano l’assessment sarà offerta un’ora di consulenza da parte dei professionisti di WI LEGAL, studio legale specializzato in diritto del lavoro, con i quali verranno discussi i risultati dell’assessment. Sarà possibile approfondire la normativa vigente, gli sgravi fiscali, le novità in materia di gestione del personale per le Startup e gettare le basi per l’introduzione di una people strategy aziendale.
